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集團公司舉行2024年新入職員工培訓班開班儀式
王曉燕出席儀式并為新入職員工講授“入職第一課”

9月9日,內(nèi)蒙古電力集團舉行2024年新入職員工培訓班開班儀式,集團公司黨委副書記、董事王曉燕出席儀式并為新入職員工講授“入職第一課”。相關(guān)部門負責同志及新員工代表213人在主會場參加會議,共計1177人在12個分會場參加會議。

會議介紹了本年度新員工培訓的主要內(nèi)容;由老員工帶領(lǐng)新員工宣讀“入職宣言”;聽取了新員工代表發(fā)言,參會領(lǐng)導為新員工代表授戴司徽,并觀看了“蒙電方略”及“企業(yè)文化”宣傳視頻。

會上,王曉燕為新員工講授“入職第一課”,回顧了內(nèi)蒙古電力事業(yè)的發(fā)展歷程,深入解讀了集團公司使命任務(wù)和企業(yè)文化,并分享“五句話”與廣大新入職員工共勉:

要心中有明燈——明燈就是信仰,新入職的員工不僅要心懷理想信念,筑牢信仰之基,不計較、不抱怨,堅守信仰、擦亮明燈,有理想、有情懷。只有這樣,才會讓自己的人生路走得穩(wěn)、走得遠、走得敞亮。

要珍惜每一次提升自己的機會——面對急難險重的任務(wù)錘煉,要接受組織考察的機會,要不怕吃苦、不怕受累、更不怕吃虧,只要自己肯努力,每次面臨考驗時努力多一點點,每次應(yīng)對危難時付出多一點點,打一仗進一步、積小勝為大勝,最終都會轉(zhuǎn)化為自己的成長優(yōu)勢。

要“先長骨頭后長肉”——不斷加強學習,增長見識,積累經(jīng)驗,樹立正確三觀,將提升自身能力素質(zhì)放在首位。

要養(yǎng)成良好的行為習慣——用心辦事,用情做事,精細行事。

要走大路走正路——要保持心志篤定、心境澄明,始終相信付出終有回報,不猶疑不迷茫,坦然面對波折、坦然接受挑選。

同時希望新員工可以充分領(lǐng)會“入職第一課”的重要性,盡快了解集團公司、融入集團公司,用青春和汗水在集團公司改革發(fā)展中書寫自己人生的輝煌篇章,與集團公司三萬六千多名干部職工攜手并肩,匯聚起構(gòu)建新型電力系統(tǒng)、加快建設(shè)世界一流現(xiàn)代化能源服務(wù)企業(yè)的磅礴力量。

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